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Milano : Francoangeli, 1994
Abstract: SECONDO L'A. L'INNOVAZIONE DI PROCESSO, UN NUOVO APPROCCIO CHE FONDA L'INFORMATION TECHNOLOGY CON LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE, PUO' ELEVARE LA PERFORMANCE AZIENDALE. FORMULARE STRATEGIE NON è SUFFICIENTE: ESSENZIALE è PROGETTARE I PROCESSI PER REALIZZARE LA STRATEGIA ADOTTATA. L'A. RIPORTA ESEMPI DI AZIENDE CHE HANNO AVUTO SUCCESSO O HANNO FALLITO NEL COMBINARE CAMBIAMENTO NEL BUSINESS E INIZIATIVE TECNOLOGICHE, E METTE A FUOCO IL RUOLO RILEVANTE DI NUOVE STRUTTURE ORGANIZZATIVE E ...; [Read more...]